九州生産性大学経営講座一覧 ＞ キャリアデザインコース
キャリアデザインコース
自分の可能性の枠を拡げ、リーダーとしての「意識・行動」変革につなげる
スケジュール等
| ねらい |
組織の中で、自分の強みや価値観を大切にしながら柔軟に働くキャリアの考え方や、更なる活躍ができるスキルアップの具体的方法等について学ぶことで、今後のキャリアデザインを設計するとともにリーダーとしての意識・行動変革につなげます。 |
|---|---|
| すすめ方 | ■専任講師陣による一貫指導のもと、実践的な知識・スキル・考え方を習得していただくと ともに、グループワークや演習を通してファシリテーションスキルや聞く力・伝える力も身につけます。 ■女性の特性や企業の立場を熟知した講義や、受講者へのきめ細かなアドバイス・相談などのアフターフォローを通じて、研修の理解度を高めます。 ■各単元で学びと職場での実践をつなげる『フィードバックレポート』を提出していただき、上司との対話や研修の振り返りに役立てます。 ■異業種での意見交換や経験交流の場を通して、相互研鑚・外部ネットワーク構築を図ります。 |
| 研修時間 |
１０：００～１６：３０ |
| 対象者 |
・職場で中心的な役割を担っている女性社員 【女性対象コース】 |
| 参加費（税込） 1名につき |
賛助会員企業 ２７５，０００円 未会員企業 ３６３，０００円 |
| 定 員 | ３６名 ※１社３名まで |
| 67期計画申請用 | ※給付金申請用スケジュール（67期 開催予定スケジュール／PDF） |
| その他 | ※コースパンフレット（PDF） |
カリキュラム
|
開講課程 【オンライン （収録）配信】 ４月２３日（水）〜 ５月３１日（土） |
配信(1) 開講式（挨拶）・オリエンテーション 配信(2) 講演「世界・日本経済の展望」 ～トランプ登板と石破少数与党でどう変わる～ (株)第一生命経済研究所 経済調査部 首席エコノミスト 熊野 英生 氏 配信(3) 講演「結果が変わる仕事術」 ～最強のインプット＆アウトプット術～ 精神科医・作家 樺沢 紫苑 氏 （累計発行部数260万部ベストセラー作家） |
|---|---|
|
事前交流会 ５月１４日（水） 14：00～15：30 |
オンライン（Zoom） プログラムガイダンスと、受講者同士のオンラインによる事前交流を行います。 |
|
第１単元 ５月２２日（木） |
自己改革のための成長型マインドセットと自己理解
<参加者交流会〜名刺交換〜>（17：00〜18：00） |
|
第２単元 ６月１２日（木） １３日（金） |
自身の働きがいと仕事の成果を高めるエンゲージメント （１日目）
リーダーに欠かせない論理的思考と問題解決力 （２日目）
<参加者交流会>（1日目17：30〜19：30） |
|
第３単元 ７月１５日（火） |
人とチームを動かすコミュニケーション力 |
|
第４単元 ８月２２日（金） |
日々の仕事をアップデートする改善マインド＆段取り力 |
|
特別講座 ８月２８日（木） |
オンライン（Zoom） ＰＣスキルの見直しで業務効率をさらに高める |
|
第５単元 ９月１９日（金） |
メンバーの主体性を引き出す人材育成とリーダーシップ 4．外部環境の変化を読み、求められる人材ニーズを考える |
|
豊かな人生を歩むための「アクションプラン」の提出（提出期限 １０月１４日） |
|
|
第６単元 １０月１７日（金） |
相手に届くプレゼンテーション技法 |
|
第７単元 １１月１４日（金） 10：00～18：30 |
「アクションプラン」プレゼンテーション ※派遣元（人事関連）・直属上司に同席いただきます <コース評価会>（17：30〜18：30） |
|
修了課程 （全コース合同） |
講演「激動の時代をどう生き抜くか」 ～時流を捉え、人間力を高め、つながる力～ 元HSBC証券会社社長 京都橘大学 客員教授 立澤 賢一 氏 講演「AI時代を生き抜く人としてのコミュニケーションパワー」 ～松岡修造氏などから学んだ一流の人心掌握～
修了記念パーティ ※ 緊急な要件等で予定している講師に出講いただけないこともございます。 |
前期受講生の声
・必ず変われる。気づいた時から行動すれば変われる。それに気づかせ、行動を掻き立ててくれる講座だった。「女性だから」や「結婚・出産」「出世のレール」「年齢」へのメンタルブロックが外れ、なんでもやってみる！という挑戦への行動力が強くなった。
・キャリアを積むことに消極的で、ゆるく仕事をしていきたいと思っていたが、「誰かのために、会社のために貢献したい」と意識が変わり、責任感や仕事に対する向き合い方も変わった。
・様々な立場や年齢の女性と出会うことで、自分のロールモデルが見つかり、良い刺激を受けた。何より自分に自信が持てるようになった。
・フィードバックレポートを通して上司とのコミュニケーションをとる機会が増えた。また、異業種の方々と接することで新しい「気づき」をたくさん得ることができた。
コース講師陣
・千葉 裕子 氏 （マイキャリア 代表取締役）
・森田 圭美 氏 （ビジネスプラスサポート 人財育成プロデューサー）
お問い合せ先
公益財団法人 九州生産性本部 （担当：三小田・池野）
ＴＥＬ ０９２－７７１－６４８１
